銅冠（廬江）礦業公司：一座礦山高質量發展的“卓越密碼”
2025年10月14日 10:6 1862次瀏覽 來源： 中國有色金屬報 分類： 銅鎳鉛鋅 作者： 夏富青 邢應甜
近日，筆者走進安徽銅陵有色銅冠（廬江）礦業公司選礦車間，在中控室內，只見工作人員輕點鼠標，屏幕上的數據實時跳動，磨礦機、浮選槽按最優參數自主運行——這已成為該公司智能化改造后的日常場景，更是其憑借卓越績效推動高質量發展的強勁新引擎。
從采選工藝“一優再優”，到物資采購“精準降本”，再到人員配置“精簡高效”，藏著該公司追求效益效率的“如意算盤”。該公司在選礦車間已有自動化系統基礎上，相繼上線磨礦智能化系統、浮選及精礦濃密脫水智能化系統，選礦日處理能力提高5%，磨礦平均能耗降低2.8%，關鍵指標波動減少10%，每月新增利潤120余萬元……這份成績單背后，是技術攻關團隊對工藝參數的上百次調試，是對每一塊礦石都要“吃干榨凈”的執著。
科技創新的“引擎”，從來不是“紙上談兵”。該公司與中南大學、礦冶科技集團共建協同創新機制，推動科技成果快速落地。針對主礦體-410米~-770米區域低品位礦石開采的難點、痛點，創新團隊開展了系統性攻關。通過系統分析該區域采充現狀與采場穩定性，制訂出多中段多盤區采場布置方案及全生命周期開采順序方案，實現了產能排布的科學優化。值得關注的是，該公司提出的“多中段盤區化組合連續開采方法”被國家礦山安全監察局組織編制的《礦山安全先進適用技術裝備推廣目錄(2024)》收錄，作為地下厚大金屬礦體開采先進適用技術被推廣運用。目前，該公司已累計獲得行業科技進步獎3項，地市級科技成果10余項，擁有授權發明專利13項、實用新型專利24項。
落實“國家戰略”，對該公司而言，絕非抽象的口號。龍王頂尾礦庫如今碧波蕩漾，成了水鳥棲息的樂園。從投建水污分流處理系統、實現廢水凈化循環利用，到重新提取尾礦中的有用成分或進行井下充填；從制訂碳達峰碳中和行動方案，到在廠房上方實施分布式光伏發電項目——這一切，都是該公司堅持將綠色發展視作礦山“生命線”的生動實踐。
治理效能的提升，體現在制度的每一個細節中。該公司黨委通過前置研究清單明確權責邊界，以全面預算管理將指標分解到個人，用績效薪酬體系體現“干多干少不一樣”。從制度層面筑牢風險防線，將“依法經營、合規管理”的理念融入生產運營各環節，建立了覆蓋采購、生產、銷售、安全等全流程的合規管理體系，確保了企業在法治軌道上的穩健前行。
而最為可貴的，是那份“共享”帶來的溫暖。該公司每年組織開展銅冠助學活動，累計資助屬地貧困學子近800人；為進村道路硬化捐贈石料；妥善安置衛生防護距離內的拆遷人員。這些點點滴滴的實踐，成了企地共建最鮮活的注腳。
從智能車間的數據流，到尾礦庫的水鳥群，再到村民臉上的笑容，該公司的“卓越密碼”，歸根結底，是將高質量發展的每一個維度，都落到了具體工作中。“卓越，并非遙不可及的標準，而是日復一日地精進，是對效益、創新、責任與溫度始終如一的堅守。”該公司主要負責人黨建東說。
下一步，該公司將致力于迭代升級“卓越密碼”，努力建設成為技術領先、綠色低碳、生產安全、智能高效、員工幸福、社會尊敬的行業標桿企業，為銅陵有色集團高質量發展貢獻更大的“廬礦力量”。
（夏富青 邢應甜）
責任編輯：任飛
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