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當前，數字化轉型已成為有色金屬行業突破發展瓶頸、提升競爭力、實現可持續發展的關鍵路徑。為推動行業數字化轉型，向行業企業數字化轉型提供系統化規范和標準化引導，促進企業間進行經驗分享與交流合作，9月17日，2025年有色金屬行業數字化轉型行業交流會暨成熟度評估培訓在浙江省嘉興市舉行。

中國有色金屬工業協會黨委常委、副會長陳學森，工業和信息化部教育與考試中心副主任于琨，嘉興大學黨委委員、副校長於建明出席會議并致辭。中國有色金屬工業技術開發交流中心副總經理何衛京主持會議。

陳學森在致辭中介紹了今年我國有色金屬行業運行態勢，他表示，有色金屬行業經濟平穩增長的基本面穩固向好，為行業加快數字化轉型奠定了良好的經濟基礎。他強調，有色金屬工業作為發展新質生產力的支撐，面對新形勢、新挑戰，加快推進數字化轉型，不僅是提升行業資源保障、綠色低碳、本質安全水平的必然要求，更是構筑國際競爭新優勢、實現高質量發展的戰略選擇。陳學森指出，實現數字化轉型需要一支既精通有色金屬專業技術，又深刻理解數字化、智能化技術，具備創新思維和實踐能力的復合型人才隊伍。對此，他對培訓班學員提出提高認識、潛心學習、加強交流等3點期望，希望學員們利用好平臺，激發創新思維，建立合作關系，共同構建有利于行業數字化轉型的生態系統。

于琨在致辭中全面闡述了復合型人才培育的重要性，并指出在行業數字化轉型過程中，尤其是在人才培養方面存在的教育資源供給與企業需求脫節等四大核心問題。他表示，下一步，教育與考試中心將錨定“五個一批”目標，加快行業數字化轉型人才培養專家委員會建設，支持行業、企業、科研院所、高等院校、職業院校深度開展產教融合，標準化、規模化開展行業數字化轉型技術技能培訓，打通人才供給與產業需求壁壘，為扎實推進行業數字化轉型提供人才支撐。

於建明在致辭中表示，嘉興大學與有色系統淵源深厚，多年來，與有色系統高校、企業保持著緊密的交流，在科技創新、人才共享、平臺共建等方面開展深度合作。當前，數字化轉型已成為推動有色金屬行業提質增效、綠色低碳發展的關鍵引擎，《有色金屬行業數字化轉型成熟度評估》標準的發布與落地，更是為行業轉型指明了方向。希望以本次會議為契機，進一步深化與有色金屬行業各單位的交流合作，持續為有色行業的發展作出貢獻。

在培訓環節，工業和信息化部教育與考試中心培訓處副處長咸汝平、中國信息通信研究院兩化所數字化轉型部主任劉棣斐、全國有色金屬標準化技術委員會智能制造標準工作組副秘書長林若虛、中國工業互聯網研究院有色金屬數字化轉型研究員李昊冉分別作題為《有色金屬行業數字化轉型人才培養現狀及路徑思考》《人工智能賦能原材料工業轉型升級》《有色金屬行業數字化標準體系建設》《有色金屬行業數字化轉型成熟度標準解讀與培訓》的解讀培訓，中國有色金屬工業協會科技部處長楊鵬主持培訓環節。

在企業交流環節，中鋁集團中鋁物資有限公司副總經理謝長青、江銅集團江西納米克熱電電子股份有限公司總經理盧曉、河南豫光金鉛集團有限公司數字化發展部部長翟元元、浙江華友鈷業股份有限公司總裁助理李為、深圳市中金嶺南有色金屬股份有限公司研究員王佳恒分別作題為《領航有色金屬行業數智采購供應鏈生態，助力中鋁集團采購供應鏈創新實踐》《有色金屬礦山數字化轉型的探索》《有色冶煉數字化轉型之豫光實踐》《華友鈷業IT架構創新》《中金嶺南數智化礦山轉型實踐》的精彩報告，分享了前沿的行業數字化轉型發展趨勢、企業成功的轉型經驗及實用的技術方案，為參會代表提供了企業數字化轉型的新思路。中國有色金屬工業協會信息統計部副處長趙然主持專家報告環節。

在交流環節，與會代表紛紛表示，通過此次培訓，他們能夠更加清晰地認識到企業在數字化轉型過程中將面臨的挑戰，精準評估自身的數字化轉型能力水平，進而結合企業規模、行業特性及發展階段，規劃出最契合企業自身發展的數字化轉型路徑。同時，與會代表們就企業單個場景突破與總體轉型如何進行區分評估等問題展開了討論。有色金屬行業數字化轉型推進中心副秘書長魏威主持該環節。

此次活動由有色金屬行業數字化轉型推進中心主辦，中國有色金屬工業技術開發交流中心承辦，嘉興大學協辦，來自相關領域的100余名參會代表參加此次活動。